Head of Mechanical Cell Design (m/w/d)

  • Kennziffer: J000012986
  • Einstiegsart: Professionals
  • Einsatzort: Kirchentellinsfurt
  • Gesellschaft: Cellforce Group GmbH

AufgabenAufgaben

  • Entwicklungsverantwortung für alle inaktive Zellkomponenten, insbesondere dem Batteriezellgehäuse, von Hochleistungsbatterien für die Anwendung im Automobil
  • Technologiebewertung und Ableitung von Entwicklungsstrategien für Automotive Batteriezellen mit Fokus auf mechanische/geometrische Anforderungen sowie Fertigungsaspekte und Kosten
  • Verantwortung für den Vorentwicklungsbereich bezüglich mechanisches Zelldesign mit dem zugehörigen Technologiescouting und -benchmarking inkl. Patent- und FTO-Analysen
  • Konzept- sowie Produktentwicklung von mechanischen Zellkomponenten und deren zugehörigen Fertigungsprozessen vom ersten Prototypen bis hin zur Serie•Leitung aller Konstruktionsaktivitäten für den R&D Bereich sowie der zugehörigen PLM Systempflege
  • Führung aller Designaktivitäten im F&E Bereich unter Berücksichtigung und zur Vereinigung der Anforderungen Leistung, Sicherheit, Kosten, Herstellbarkeit, sowie spezifischer Kundenanforderungen
  • Verantwortung für die Auswahl von Materialien, Fertigungsverfahren und Lieferanten für mechanische Komponenten
  • Enge Zusammenarbeit mit den Bereichen Forschung & Entwicklung, Produktion, Qualität, Einkauf, Projektmanagement und Vertrieb, um zielgerichtet vom Prototypen bis zur Serie überzeugende Produktlösungen zu realisieren 
  • Steuerung von Tests, Analysen und Bewertungen von Testträgern zur Verifizierung technischer Designlösungen hinsichtlich Leistung, Lebensdauer, Zuverlässigkeit und Sicherheit
  • Identifizierung von Möglichkeiten zur kontinuierlichen Verbesserung und Kostenoptimierung in Bezug auf mechanische Komponenten und Designs 
  • Sicherstellung der Einhaltung von Qualitätsstandards, Sicherheitsvorschriften und gesetzlichen Anforderungen im Bereich des mechanischen Designs von Batteriezellen
  • Führung und Entwicklung des Teams für Mechanical Cell Design, um eine hohe Leistungsbereitschaft, Motivation und Zusammenarbeit sicherzustellen
  • Aufbau aller relevanten Unternehmensstrukturen und -prozesse für den eigenen Verantwortungsbereich und darüber hinaus, um den Transfer vom Start-Up in ein KMU zu gewährleisten

AnforderungenAnforderungen

  • Abgeschlossenes Studium im Bereich Maschinenbau, Mechatronik, Fahrzeugtechnik oder vergleichbarer Fachrichtung. Eine Zusatzqualifikation im Bereich Batterietechnologie ist von Vorteil.
  • Langjährige Berufserfahrung in leitender Position (> 5 Jahre) im Bereich Mechanical Design/Produktentwicklung, idealerweise in der Batterie- oder Fahrzeugindustrie.
  • Fundierte Kenntnisse im mechanischen Design, CAD-Software, Materialauswahl und Fertigungsverfahren von automotive Produkten, vorzugsweise von Batteriezellen.
  • Erfahrung in der Leitung von interdisziplinären Teams sowie ausgeprägte Führungsfähigkeiten und Teamorientierung.
  • Ausgezeichnete analytische Fähigkeiten, Problemlösungskompetenz und strategisches Denken.
  • Starke Kommunikations- und Verhandlungsfähigkeiten sowie die Fähigkeit, mit verschiedenen Stakeholdern zu interagieren.
  • Selbständigkeit, Integrität und ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein.Bereitschaft zu gelegentlichen Reisen, je nach Anforderungen des Unternehmens.
  • Verhandlungssichere Deutsch und Englisch Kenntnisse

UnternehmensprofilUnternehmensprofil

https://www.cellforce.de/

KontaktKontakt

Rhea Felicitas Günther,
Interim Talent Acquisition Expert,
M: +49 173 4232083;
extern.felicitas.guenther@cellforce.de