Werkfeuerwehrmitarbeiter (m/w/d)
Job-Code: J000019167
Gesellschaft: Dr. Ing. h.c. F. Porsche AG
Fachabteilung: Werkfeuerwehr Zuffenhausen
Einsatzort: Zuffenhausen
Arbeitszeit: Vollzeit
Wir als Team
Die Werkfeuerwehr trifft alle Maßnahmen des organisatorischen und abwehrenden Brandschutzes. Sie ist für die Gefahrenabwehr für Menschen und Sachwerte am Standort Zuffenhausen zuständig. Die Werkfeuerwehr führt zudem die Industrie- und Höhenrettung in den Hochregallagern durch.
Was erwartet Sie?
- Sie sind für die Veranlassung und Durchführung von Sofortmaßnahmen bei Schadensereignissen zuständig
- Sie führen Kontroll- und Wartungsarbeiten für feuerwehr- und brandschutztechnische Einrichtungen durch
- Sie führen Feuerwehrsachgebietsarbeit nach Zuteilung durch
Was zeichnet Sie aus?
- Sie bringen eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum mittleren feuerwehrtechnischen Dienst (B2) mit mehreren Jahren Berufserfahrung (i.d.R. mindestens 3 Jahre) in einer Werk-/oder Berufsfeuerwehr mit
- Alternativ haben Sie eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum Werkfeuerwehrmann (m/w/d) IHK
- Sie verfügen über eine uneingeschränkte Feuerwehrtauglichkeit inkl. aktueller Atemschutzbescheinigung G 26.3
- Sie besitzen einen Führerschein der Klassen B und C
- Sie bringen ein ausgeprägtes Verständnis für die technischen Anlagen eines Betriebsgeländes mit
- Der sichere Umgang mit MS Office ist für Sie selbstverständlich
- Sie bringen eine hohe Team- und Kommunikationsfähigkeit mit
- Sie verfügen idealerweise über eine Fachausbildung zum Notfallsanitäter (m/w/d)
- Sie haben idealerweise den Führungslehrgang 1 (B3) erfolgreich abgeschlossen
Was bieten wir?
Diese Benefits machen den Unterschied – im Alltag, im Team und für alles, was neben der Arbeit noch wichtig ist.
Weitere Benefits finden Sie auf unserer Karriereseite.
Altersversorgung: Mit der Porsche VarioRente, dem Porsche Pensionsplan, der MetallRente sowie einer Berufsunfähigkeitsversicherung können Mitarbeitern umfassende und flexible Altersvorsorge- und Absicherungsmöglichkeiten geboten werden.
Beruf und Familie: Vielfältige Angebote unterstützen die Vereinbarkeit von Beruf und Familie – darunter Kinderbetreuung, Ferienprogramme, Elternnetzwerke und ein Familienservice. Zusätzlich bietet Porsche Möglichkeiten zum sozialen Engagement.
Gesundheitsförderung: Wir setzen auf eine ganzheitliche Gesundheitsvorsorge – mit Check-ups, Impfungen, ergonomischer Beratung, digitalen Tools und umfassender Unterstützung durch das betriebliche Gesundheitsmanagement.
Mitarbeiterverpflegung: Mitarbeiter erwartet ein vielfältiges, subventioniertes Verpflegungsangebot mit frischen, saisonalen und regionalen Speisen, modernen Cafeterien sowie nachhaltigen ToGo-Optionen.
Mobilität: Wir fördern nachhaltige Mobilität mit vergünstigten Deutschlandtickets, Fahrrad-Leasing und umfassender Ladeinfrastruktur für E-Fahrzeuge an den Standorten.
Vergünstigung: Mitarbeiter profitieren von Preisvorteilen über Corporate benefits, Mitarbeiterrabatten auf Porsche Lifestyle-Produkte und Services wie Paketstationen.
Vergütung: Wir schätzen das Engagement unserer Mitarbeiter und honorieren es mit einer fairen und leistungsorientierten Vergütung nach Tarif. Neben dem monatlichen Gehalt bieten wir freiwillige Sonderzahlungen, Weihnachts- und Urlaubsgeld sowie besondere Prämien zu Dienstjubiläen.
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Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.
Wir als Unternehmen
„Am Anfang schaute ich mich um, konnte aber den Wagen, von dem ich träumte, nicht finden. Also beschloss ich, ihn mir selbst zu bauen.“ Dieser Satz von Ferry Porsche bringt alles auf den Punkt, was Porsche ausmacht. Mitarbeiter, die so denken, stoßen bei uns immer auf offene Türen. Porsche ist eine wertvolle Marke mit weltweiter Anziehungskraft und einer treuen Kundenbasis rund um den Globus.
Die Art und Weise, wie wir bei Porsche zusammenarbeiten und als Team zusammenhalten, ist einzigartig. Unser Miteinander ist dabei geprägt durch unsere starke Porsche Kultur: Herzblut | Sportlichkeit | Pioniergeist | Eine Familie.
Wir bei Porsche leben Vielfalt, setzen uns für Chancengleichheit ein und fördern aktiv ein inklusives Miteinander. Ebenso sind Respekt und Toleranz fest verankert in unserer Unternehmenskultur. So schaffen wir ein Umfeld, das die Individualität jedes einzelnen Menschen im Unternehmensinteresse fördert.
Ein Schlüssel zu unserem Erfolg ist die Vielfalt an Perspektiven. Denn die sich daraus ergebende Kombination individueller Stärken und Erfahrungen treibt Innovationen voran und stärkt unsere Teams. Dazu haben wir uns auch durch Unterzeichnung der Charta der Vielfalt verpflichtet. Ganz nach dem Motto: Jeder einzigartig. Zusammen vielfältig. Gemeinsam erfolgreich.
