Tax Senior Manager (Steuerberater) (m/w/d) - Schwerpunkt Internationales Steuerrecht & Konzern-Projekte | auch in Teilzeit zu besetzen
Job-Code: J000021931
Gesellschaft: Dr. Ing. h.c. F. Porsche AG
Fachabteilung: Tax Governance & Reporting
Einsatzort: Zuffenhausen
Arbeitszeit: Vollzeit (auch in Teilzeit möglich)
Wir als Team
Wir gestalten die steuerliche Governance und das Tax Reporting der Porsche AG und des Porsche Konzerns. Als zentrale Schnittstelle zu nationalen und internationalen Finanzverwaltungen verantworten wir komplexe Steuer- und Compliance-Themen, begleiten Betriebsprüfungen und treiben die Weiterentwicklung unserer globalen Steuerprozesse voran. Mit fachlicher Exzellenz, internationaler Zusammenarbeit und dem Einsatz moderner Tax Technology schaffen wir Transparenz, minimieren steuerliche Risiken und leisten einen wichtigen Beitrag zum Unternehmenserfolg.
Was erwartet Sie?
Als Tax Senior Manager (m/w/d) gestalten Sie zentrale internationale Steuerfragen des Porsche Konzerns aktiv mit. Sie verbinden fundiertes steuerliches Fachwissen mit unternehmerischem Denken, arbeiten an anspruchsvollen grenzüberschreitenden Sachverhalten und bewegen sich im Zusammenspiel von Verrechnungspreisen, internationalen Konzernbeziehungen, Verständigungsverfahren, Umstrukturierungen und steuerlicher Governance. Dabei beziehen Sie sämtliche Steuerarten sowie betriebswirtschaftliche, bilanzielle und prozessuale Aspekte in Ihre Überlegungen ein. Sie stellen die Einhaltung und Weiterentwicklung der Tax Reporting- und Compliance-Prozesse sicher und treiben den Einsatz von KI-gestützter Tax Technology zur digitalen Ausrichtung der Steuerfunktion aktiv voran. Wenn Sie schnell auf sich ändernde Rahmenbedingungen reagieren, gerne Verantwortung übernehmen und Freude an der Zusammenarbeit in einem engagierten Team haben, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!
Folgende Aufgabenschwerpunkte erwarten Sie:
- Sie beurteilen eigenständig komplexe nationale und grenzüberschreitende Sachverhalte im internationalen Steuerrecht, insbesondere in den Bereichen Verrechnungspreise, Quellensteuern, Betriebsstätten, Doppelbesteuerung und internationale Konzernbeziehungen.
- Sie vertreten die steuerlichen Interessen des Porsche Konzerns bei internationalen Fragestellungen zu konzerninternen Leistungsbeziehungen, Entwicklungsumfängen, Auftragsfertigungsmodellen und komplexen Konzernverrechnungen unter Berücksichtigung sämtlicher Steuerarten.
- Sie beantragen, begleiten und betreuen Vorabverständigungsverfahren (APA) sowie Verständigungsverfahren (MAP) gegenüber nationalen und internationalen Finanzverwaltungen.
- Sie erstellen, prüfen und entwickeln Verrechnungspreisdokumentationen sowie steuerliche Vorgaben für internationale Konzernbeziehungen und Konzernverrechnungen kontinuierlich weiter.
- Sie begleiten konzernweite Projekte steuerfachlich, bewerten deren steuerliche Auswirkungen und steuern die Umsetzung sowie das Monitoring daraus abgeleiteter Maßnahmen.
- Sie arbeiten eng mit in- und ausländischen Finanzverwaltungen, externen Beratern sowie internen Fachbereichen zusammen, um tragfähige Lösungen für internationale Steuerfragen zu entwickeln.
- Sie identifizieren neue steuerliche Anforderungen im internationalen Steuerrecht, leiten geeignete Maßnahmen ab und gestalten steuerliche Richtlinien, Prozesse sowie die digitale Weiterentwicklung der Steuerfunktion aktiv mit.
Was zeichnet Sie aus?
- Sie verfügen über ein erfolgreich abgeschlossenes betriebswirtschaftliches, wirtschaftswissenschaftliches oder juristisches Studium.
- Sie bringen langjährige Berufserfahrung (i.d.R. mindestens 5 Jahre) in einer Steuerabteilung eines Industrieunternehmens oder einer Wirtschaftsprüfungs- bzw. Steuerberatungsgesellschaft mit.
- Sie verfügen über fundierte Fachkenntnisse im internationalen Steuerrecht, insbesondere zu Verrechnungspreisen, grenzüberschreitenden Konzernbeziehungen, Quellensteuern, Betriebsstätten und Doppelbesteuerungsfragen.
- Sie verfügen über einen sicheren Umgang mit MS Office und SAP und bleiben neugierig und betrachten neue Technologien als Chance.
- Es gelingt Ihnen, komplexe Sachverhalte schnell zu durchdringen und diese systematisch zu strukturieren.
- Sie haben einen hohen Anspruch an Ihre Arbeit und setzen Ressourcen intelligent ein.
- Es gelingt Ihnen, durch geschickte Kommunikation gemeinsam mit anderen zu einer zielführenden Lösung zu gelangen, und Sie vertreten Ihren Standpunkt auch dann, wenn Widerstände zu erwarten sind.
- Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse
- Sie verfügen idealerweise über das erfolgreich absolvierte Steuerberaterexamen.
- Sie bringen idealerweise eine Zusatzqualifikation als Fachberater für Internationales Steuerrecht mit.
- Sie bringen idealerweise Erfahrung mit Vorabverständigungsverfahren (APA) und Verständigungsverfahren (MAP) mit.
- Sie bringen idealerweise Erfahrung in der steuerlichen Begleitung nationaler und internationaler Umstrukturierungsprojekte mit.
Was bieten wir?
Diese Benefits machen den Unterschied – im Alltag, im Team und für alles, was neben der Arbeit noch wichtig ist.
Weitere Benefits finden Sie auf unserer Karriereseite.
Altersversorgung: Mit der Porsche VarioRente, dem Porsche Pensionsplan, der MetallRente sowie einer Berufsunfähigkeitsversicherung können Mitarbeitern umfassende und flexible Altersvorsorge- und Absicherungsmöglichkeiten geboten werden.
Arbeitszeitmodelle: Flexible Modelle wie mobiles Arbeiten, Wahlarbeitszeit oder Sabbaticals ermöglichen individuelle Freiräume – abgestimmt auf persönliche Lebensphasen und Bedürfnisse.
Beruf und Familie: Vielfältige Angebote unterstützen die Vereinbarkeit von Beruf und Familie – darunter Kinderbetreuung, Ferienprogramme, Elternnetzwerke und ein Familienservice. Zusätzlich bietet Porsche Möglichkeiten zum sozialen Engagement.
Gesundheitsförderung: Wir setzen auf eine ganzheitliche Gesundheitsvorsorge – mit Check-ups, Impfungen, ergonomischer Beratung, digitalen Tools und umfassender Unterstützung durch das betriebliche Gesundheitsmanagement.
Kauf- und Leasingprogramme: Wir bieten Mitarbeitern attraktive Konditionen für Kauf und Leasing von Fahrzeugen, inklusive exklusivem Treueleasing für langjährige Mitarbeitende sowie Rabatten auf Fahrzeuge der Marken Porsche, Volkswagen, Audi und Ducati.
Mitarbeiterverpflegung: Mitarbeiter erwartet ein vielfältiges, subventioniertes Verpflegungsangebot mit frischen, saisonalen und regionalen Speisen, modernen Cafeterien sowie nachhaltigen ToGo-Optionen.
Mobilität: Wir fördern nachhaltige Mobilität mit vergünstigten Deutschlandtickets, Fahrrad-Leasing und umfassender Ladeinfrastruktur für E-Fahrzeuge an den Standorten.
Vergünstigung: Mitarbeiter profitieren von Preisvorteilen über Corporate benefits, Mitarbeiterrabatten auf Porsche Lifestyle-Produkte und Services wie Paketstationen.
Vergütung: Wir schätzen das Engagement unserer Mitarbeiter und honorieren es mit einer fairen und leistungsorientierten Vergütung nach Tarif. Neben dem monatlichen Gehalt bieten wir freiwillige Sonderzahlungen, Weihnachts- und Urlaubsgeld sowie besondere Prämien zu Dienstjubiläen.
Sie haben noch Fragen?
Sie fühlen sich angesprochen und finden sich in unserer Ausschreibung wieder.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.
Wir als Unternehmen
„Am Anfang schaute ich mich um, konnte aber den Wagen, von dem ich träumte, nicht finden. Also beschloss ich, ihn mir selbst zu bauen.“ Dieser Satz von Ferry Porsche bringt alles auf den Punkt, was Porsche ausmacht. Mitarbeiter, die so denken, stoßen bei uns immer auf offene Türen. Porsche ist eine wertvolle Marke mit weltweiter Anziehungskraft und einer treuen Kundenbasis rund um den Globus.
Die Art und Weise, wie wir bei Porsche zusammenarbeiten und als Team zusammenhalten, ist einzigartig. Unser Miteinander ist dabei geprägt durch unsere starke Porsche Kultur: Herzblut | Sportlichkeit | Pioniergeist | Eine Familie.
Wir bei Porsche leben Vielfalt, setzen uns für Chancengleichheit ein und fördern aktiv ein inklusives Miteinander. Ebenso sind Respekt und Toleranz fest verankert in unserer Unternehmenskultur. So schaffen wir ein Umfeld, das die Individualität jedes einzelnen Menschen im Unternehmensinteresse fördert.
Ein Schlüssel zu unserem Erfolg ist die Vielfalt an Perspektiven. Denn die sich daraus ergebende Kombination individueller Stärken und Erfahrungen treibt Innovationen voran und stärkt unsere Teams. Dazu haben wir uns auch durch Unterzeichnung der Charta der Vielfalt verpflichtet. Ganz nach dem Motto: Jeder einzigartig. Zusammen vielfältig. Gemeinsam erfolgreich.
